Career Development Center

UPT. PUSAT PENGEMBANGAN KARAKTER DAN KARIR MAHASISWA UNIVERSITAS SRIWIJAYA
Friday, 26 Apr 2024
Mayora Development Program
Mayora Group
Kota Administrasi Jakarta Barat, Indonesia
Industri :
Manufaktur
Posisi yang dibuka: 0
Total seluruh posisi: 6
Posted : 01 October 2020 00:00 WIBtutup
Kategori Posisi : Umum
1165Pelamar

Mayora Development Program merupakan sebuah program akselerasi karir untuk membentuk calon-calon pemimpin Mayora di masa depan. Dikemas dalam beberapa program berdasarkan Divisi penempatannya, MDP menawarkan Anda, khususnya para lulusan baru untuk memperkaya kompetensi sekaligus terjun langsung ke dalam dunia kerja yang Anda minati.

Dalam program ini, peserta akan dibimbing oleh mentor-mentor handal dan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Selain pembekalan dalam kelas (in-class training), Anda juga akan mendapatkan kesempatan untuk belajar langsung dari pengalaman terjun ke lapangan (on-job training).

Selanjutnya, peserta yang lolos dari masa percobaan akan langsung diangkat menjadi karyawan tetap dan mendapatkan penempatan yang paling sesuai dengan kompetensi masing-masing.

Tahun 2020, Mayora Development Program direncanakan akan dibuka sebanyak 3 Batch, yaitu pada bulan November 2020.

Ikuti dan rasakan sendiri pengalaman dan perkembangan karir Anda melalui Mayora Development Program, karena “Your Professional Future Starts Here!”.

.

Kualifikasi:

1.  Pria / Wanita, usia maks 24 tahun

2.  Pendidikan minimal S-1/D4, dengan IPK minimal 3.00 (Diutamakan dari jurusan Teknik Mesin,  Teknik Elektro, Mekantronika, Teknik Industri, Pendidikan Teknik Mesin/Elektro, Akuntansi/Manajemen Keuangan).

3.  Mampu berbahasa Inggris aktif (mampu berbahasa Mandarin merupakan nilai tambah).

4.  Memiliki SIM A & C

5.  Terbuka bagi lulusan baru

6.  Memiliki kemampuan kepemimpinan dan kerja sama yang baik

7.  Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun

8.  Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Jenjang : Minimal Sarjana/S1
Prodi : Semua Prodi

Kualifikasi:

1.  Pria / Wanita, usia maks 24 tahun

2.  Pendidikan minimal S-1/D4, dengan IPK minimal 3.00 (Diutamakan dari jurusan Teknik Mesin,  Teknik Elektro, Mekantronika, Teknik Industri, Pendidikan Teknik Mesin/Elektro, Akuntansi/Manajemen Keuangan).

3.  Mampu berbahasa Inggris aktif (mampu berbahasa Mandarin merupakan nilai tambah).

4.  Memiliki SIM A & C

5.  Terbuka bagi lulusan baru

6.  Memiliki kemampuan kepemimpinan dan kerja sama yang baik

7.  Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun

8.  Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Level Masuk : Entry Level
Tipe Kerja : Penuh Waktu / Full Time
Link
Ditulis Oleh Mayora Grooup Dilihat 8911 kali